{"version":"1.0","provider_name":"Pusat Sumber Daya Buruh Migran","provider_url":"https:\/\/buruhmigran.or.id\/en","author_name":"mecca fitriyah","author_url":"https:\/\/buruhmigran.or.id\/en\/author\/mecca\/","title":"Pelajaran untuk Mengecek Masa Berlaku Visa Kerja - Pusat Sumber Daya Buruh Migran","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"WVjLDtNeVk\"><a href=\"https:\/\/buruhmigran.or.id\/en\/2016\/10\/27\/pelajaran-untuk-mengecek-masa-berlaku-visa-kerja\/\">Pelajaran untuk Mengecek Masa Berlaku Visa Kerja<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/buruhmigran.or.id\/en\/2016\/10\/27\/pelajaran-untuk-mengecek-masa-berlaku-visa-kerja\/embed\/#?secret=WVjLDtNeVk\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8220;Pelajaran untuk Mengecek Masa Berlaku Visa Kerja&#8221; &#8212; Pusat Sumber Daya Buruh Migran\" data-secret=\"WVjLDtNeVk\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script type=\"text\/javascript\">\n\/* <![CDATA[ *\/\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/* ]]> *\/\n<\/script>\n","description":"(Bahasa Indonesia) Pam, buruh migran asal Cilacap, Jawa Tengah mulai bekerja di Hong Kong tahun 2006. Ia bekerja pada majikan yang beranggotakan dua orang dewasa dan seorang anak, di daerah Tsuen Wan, Hong Kong. Pam ditempatkan oleh PT. SJA Cilacap yang bekerja sama dengan agen MS Hong Kong. Ia bekerja selama kurang lebih 10 tahun pada majikannya. Satu kali dalam dua tahun ia mengambil cuti pulang ke tanah air sampai pada akhirnya ia diterminit atau diputus kontrak oleh majikannya awal Oktober 2016. Pam telah mendapatkan semua haknya, namun setelah diputus kontrak ada sepenggal kisah yang bisa dijadikan pelajaran.","thumbnail_url":"https:\/\/buruhmigran.or.id\/wp-content\/uploads\/2014\/06\/Ilustrasi-visa-kerja-300x157.jpg"}